“En 10 ans, Daniel Lebègue a fait un travail remarquable en travaillant à cette révolution de la gouvernance des entreprises en France. Il y a 15 ans, la gouvernance était quelque chose qui n’existait pas. Avec l’évolution des lois, des règlements, et le code Afep-Medef de 2013 qui s’est mis en place, c’est probablement l’un des domaines où il se produit une vraie révolution par rapport au comportement des administrateurs d’autrefois. Elle se concrétise notamment par l’instauration des comités. Il y a 15 ans, […]

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L’agence CONNECTING WoMEN organise le 1er décembre prochain à Paris le Forum de la Mixité 2014. Placée sous le signe de la nouveauté, cette 4ème édition se tiendra au Forum des images au cœur de Paris, lieu idéal pour sensibiliser entreprises et particuliers.

Sa particularité ? Réunir autour de la table le temps d’une journée, 1500 acteurs de la mixité en France, venus se rencontrer, présenter leurs initiatives et débattre pour programmer ensemble les changements à amorcer pour faire évoluer concrètement la réalité.

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Un groupe de femmes a expérimenté la pratique du mentorat comme instrument de lutte contre la discrimination. A mi-parcours, elles sont optimistes sur l’efficacité de la méthode. Le Monde du 11 novembre revient sur cet outil. En mai 2015, le programme, lancé avec le soutien de PWN (Professional Women’s Network), dressera le bilan de sa première année d’existence.

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L’Institut Marocain des Administrateurs a pour la première fois organisé fin octobre un atelier « pilote », dédié aux femmes dirigeantes, professions libérales et cadres exécutives sur la thématique: « Femmes, pouvoir et gouvernance ».

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Le Verrou masculin du CAC 40 sur le point de sauter ? Pour la première fois, une femme devrait être nommée à la tête d’une des quarante plus grandes entreprises française. Isabelle Kocher, 47 ans, directrice financière de GDF Suez, deviendra directrice générale déléguée du groupe mercredi prochain. Elle sera la numéro deux de ce mastodonte de l’énergie avant de succéder au PDG actuel, Gérard Mestrallet, en 2016.

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Marisol TOURAINE et Pascale BOISTARD se sont félicitées de la nouvelle place de la France dans le classement du Forum économique mondial sur l’égalité entre les femmes et les hommes : en un an, notre pays est passé de la 45e à la 16e place du classement. Ce résultat traduit les progrès remarquables réalisés par la France dans ce domaine. Notre pays reste au 1er rang du classement dans les domaines de la santé et de l’éducation. […]

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Ce programme s’adresse aux femmes portant un projet d’entreprise ou en phase de création quelque soit le projet et leur profil. Une formation basée sur un parcours en e-learning, il maille l’acquisition ou la vérification de l’ensemble des fondamentaux juridiques, marketing, financières et stratégiques grâce à des ateliers en présentiel, interactifs menés par des experts partenaires et des entrepreneurs. […]

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Un grand bond et la meilleure place à ce jour pour la France dans le Global Gender Gap Report. L’édition 2014 du classement de la parité fait apparaître des progrès inégaux à l’échelle mondiale depuis sa première édition il y a 9 ans.

La France fait un grand bond au classement mondial de la parité.
Dans l’édition 2014 du Global Gender Gap Report, publiée mardi 28 octobre par le Forum Economique Mondial (WEF), la France pointe à la 16ème place, sur les 142 pays recensés.

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