La lutte contre les discriminations mobilise peu les PME

Selon une étude de l’Apec, la lutte contre les discriminations n’est pas un enjeu pour une majorité de PME. Leur engagement pour l’égalité prend surtout la forme d’accords sur les seniors et sur la situation des hommes et des femmes. […]

Trophées de la femme dans l’assurance : les 13 lauréates s’expriment dans l’Argus

Mardi 1er décembre 2015 ont été décernés les Trophées de la femme dans l’assurance. A cette occasion, les treize lauréates de cette quatrième édition ont répondu aux questions de l’Argus et délivré des conseils aux lectrices. Découvrez l’intégralité des interviews, à retrouver dans l’Argus du 4 décembre. Qui a dit : «Pour réussir dans le monde, retenez bien ces trois maximes : voir, c’est savoir ; vouloir, c’est pouvoir ; oser, c’est avoir» ? Réponse : Alfred de ­Musset. Près de deux siècles plus tard, ce credo est, semble-t-il, repris aujourd’hui par les ­lauréates 2015 aux Trophées de la femme dans l’assurance. En effet, pour cette 4e édition, nous avons ­décidé d’innover en interrogeant – sans pour autant…

Consulter l’article complet sur argusdelassurance.com

Colloque FFA du 19 novembre 2015 : 40% de femmes administrateurs en 2017

Le colloque de la Fédération des Femmes Administrateurs a été l’occasion de faire l’état des lieux de la féminisation de la gouvernance des entreprises à l’automne 2015 et surtout de se projeter en 2017, date à laquelle la loi Copé-Zimmermann relative à la représentation équilibrée des femmes et des hommes au sein des conseils d’administration et de surveillance et à l’égalité professionnelle aura son plein effet.

Car la présence des femmes dans les conseils d’administration n’est pas seulement un enjeu de société mais un enjeu économique pour les entreprises dont la performance dépend aussi de la diversité des talents au sein des conseils comme le montrent diverses études dont Thibault Lanxade, vice-Président du MEDEF s’est fait l’écho .

De l’importance de bien recruter ses administrateurs par ANNE NAVEZ

Retrouvez l’article d’Anne Navez, représentante de l’Association Femmes Chefs d’Entreprises et membre de la Fédération Femmes Administrateurs dans le magazine Finance & Gestion de novembre-décembre 2015 :

« De l’importance de bien recruter ses administrateurs : La bonne composition du conseil d’administration/surveillance est la condition essentielle pour atteindre une bonne gouvernance, clé de la compétitivité des entreprises. »

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Photos du Colloque : Cap sur les assemblées générales 2016-2017 : Parité dans la gouvernance – regards croisés

Vous pouvez retrouver toutes les photos du Colloque du 19 novembre 2015, Cap sur les assemblées générales 2016-2017 : Parité dans la gouvernance – regards croisés, sur le site du photographe Gaël Dupret

Conférence sur l’intégration des femmes dans les conseils d’Administration, le 3 décembre 2015 à l’Assemblée Nationale, avec Madame la Députée Marie-Jo Zimmermann

« Les Femmes de l’économie », premier réseau féminin des Territoires, propose de dialoguer avec Marie-Jo Zimmermann, co-auteur de la loi Copé-Zimmermann, Vice-présidente de la Délégation aux droits des femmes de l’Assemblée Nationale , et Députée de la Moselle.

Toutes les informations sur : femmes-economie.com

« Les Suffragettes », le combat des femmes pour faire entendre leur voix : un film que la Fédération Femmes Administrateurs vous conseille d’aller voir !

Elles ont pris des coups, ont été emprisonnées, ont entamé des grèves de la faim. Les Suffragettes, ces Britanniques du début du XXe siècle qui ont bataillé pour obtenir le droit de vote, sont les héroïnes du film éponyme de Sarah Gavron, en salles cette semaine. En images, retour sur leur histoire. […]

En 10 ans, les petits pas de l’égalité femmes/hommes dans le monde

Le fossé des inégalités entre les femmes et les hommes ne s’est resserré que de 4% en 10 ans. C’est l’un des constats du dernier « rapport mondial sur l’écart entre les genres ». La France, à la 15ème place, est l’un des pays qui a le plus progressé.

Une petite place en plus. En 2015, la France se hisse au 15ème rang de l’Indice mondial de l’égalité femmes/hommes, ce classement annuel établi par le Forum économique mondial dans le cadre de son « rapport mondial sur l’écart entre les genres », ou Global Gender Gap Report, publié jeudi 19 novembre.

C’est la dixième édition de ce rapport, qui analyse la situation de 145 pays selon des indicateurs de disparité hommes-femmes…

Source : lesnouvellesnews.fr consulter l’article complet